Hacemos compatible el turismo con la conservación de la biodiversidad y la cultura bijagó

El Orango Parque Hotel está gestionado por la Associaçao Guiné Bissau Orango, una entidad española sin ánimo de lucro que participa en un proyecto de desarrollo del ecoturismo en los Parques Nacionales de Guinea Bissau. 

Nuestros pilares

Combatir el cambio climático y su impacto

  • Usamos paneles solares para cubrir una buena parte de la energía que necesitamos.

  • Reducimos al máximo el uso de envases de plástico y optamos por materiales duraderos y que puedan reusarse

  • Hacemos buen uso de las 3 “Rs”: reducir, reutilizar y reciclar para minimizar nuestra huella en el parque natural.

  • Transformamos latas de aluminio de refrescos en cubertería a manos de un herrero local.

Conservación del medio marino

  • Usamos motores fuera borda de 4 tiempos en nuestras embarcaciones, disminuyendo drásticamente el nivel de ruido producido y el nivel de contaminación debido a los gases de escape, para reducir el impacto sobre las especies marinas.

  • Apoyamos el marisqueo sostenible (respetando periodos de reproducción de las especies)

  • Colaboramos en proyectos de conservación de especies marinas como el manatí africano o el hipopótamo.

Protección de ecosistemas terrestres y marinos

  • Desarrollamos proyectos para mejorar la cohabitación entre la población local y la fauna, preservando así la naturaleza.

  • Construimos pasarelas elevadas de embarque y desembarque con madera local para proteger el manglar de nuestras pisadas.

  • Todos los desechos orgánicos de la cocina son compostados o alimentan al ganado local.

  • Transformamos latas de aluminio de refrescos en cubertería a manos de un herrero local.

Promover el crecimiento económico ofreciendo trabajo estable y de calidad

  • Todo nuestro personal es local desde cocineros, limpieza y guías promoviendo su formación y desarrollo profesional dentro del sector del turismo.

  • Nuestra boutique está surtida con artesanía local de muchos artesanos de Guinea Bissau fomentando la preservación de empleos tradicionales.

  • Apoyamos la economía de Guinea Bissau trabajando con proveedores locales para todo, desde alimentos y bebidas hasta arte y actividades que se ofrecen a nuestros clientes.

Apoyamos la educación y formación como uno de los principales pilares para el desarrollo autónomo local

  • Formamos a todos nuestros trabajadores para ofrecerles nuevas oportunidades hacia un empleo digno y de calidad.

  • Capacitamos a personas interesadas en el desarrollo del turismo local.

  • Creamos talleres formativos sobre temas fundamentales, como la sanidad, en las aldeas de las islas Bijagó para promover el desarrollo autónomo local.

Inclusión de la población y cultura local

  • Somos una parte integrante del Parque Nacional de Orango y de su población, no tenemos fronteras físicas ni sociales.

  • Respetamos los usos y costumbres tradicionales, participando activamente en las fiestas populares y acontecimientos culturales en las aldeas.

  • Nuestro hotel no está vallado y convive abiertamente con la naturaleza y sus habitantes

Nuestros ODS

Conservar y utilizar de forma sostenible los océanos, los mares y los recursos marinos:

preservando la costa y sus manglares construyendo pasarelas elevadas para no dañarlos, fomentando la utilización de artes de pesca tradicionales.

gestionar sosteniblemente los bosques, luchar contra la desertificación y detener e invertir la degradación de las tierras, así como la pérdida de la biodiversidad:

Movilizando recursos financieros procedentes de todas las fuentes para conservar la biodiversidad natural y cultural.  Fomentando la gestión sostenible de los recursos naturales.

garantizar una vida sana y promover el bienestar para todos en todas las edades:

apoyando misiones de trabajo de médicos, enfermeros. Sensibilizando en higiene personal y laboral ante posibles enfermedades.

garantizar una educación inclusiva equitativa y de calidad y promover oportunidades de aprendizaje durante toda la vida para todos:

rehabilitando escuelas y jardines de infancia.

igualdad de género:

formando tanto a hombres como a mujeres trabajadores del OPH para desarrollar su futuro dentro del sector del turismo.

trabajo decente y crecimiento económico:

ofreciendo un sueldo digno con el que vivir de manera sostenible en las islas. Identificando proyectos para la capacitación y promoción del empleo relacionado con el sector turístico, involucrando a diversos actores, ONGs locales, guías freelance y entidades públicas y privadas.

Decálogo de viajeros

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